Unsere Geschichte

Was als persönliche Leidenschaft für die Psychologie menschlicher Interaktionen begann, hat sich zu einem umfassenden Trainingsprogramm entwickelt. Nach Jahren in unterschiedlichen Verhandlungskontexten – von Geschäftsverträgen über Teamkonflikte bis hin zu internationalen Projekten – haben wir erkannt: Die besten Verhandler sind nicht die lautesten, sondern die, die zuhören können.

Heute teilen wir diese Erkenntnis mit Menschen, die ihre Kommunikationsfähigkeiten auf das nächste Level heben wollen. Unser Ansatz kombiniert bewährte Verhandlungstechniken mit modernen Erkenntnissen aus Kommunikationspsychologie und Verhaltensökonomie.

Unsere Mission

Wir glauben daran, dass jeder Mensch lernen kann, erfolgreich zu verhandeln. Es geht nicht um Manipulation oder aggressive Durchsetzung eigener Interessen. Vielmehr möchten wir Menschen befähigen, konstruktive Dialoge zu führen, die zu Lösungen führen, mit denen alle Beteiligten leben können.

Authentizität

Wir lehren keine Masken oder Spielchen. Unsere Methoden basieren darauf, authentisch zu bleiben und gleichzeitig strategisch zu denken.

Praxisbezug

Theorie ist wichtig, aber nur die Anwendung bringt Ergebnisse. Deshalb stehen praktische Übungen im Zentrum unserer Trainings.

Nachhaltigkeit

Wir wollen nicht nur kurzfristige Erfolge, sondern dauerhafte Verhaltensänderungen. Unsere Teilnehmer erhalten Werkzeuge, die sie ein Leben lang nutzen können.

Unsere Expertise

Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Verhandlungsführung haben wir mit Führungskräften, Unternehmern, Einkaufsteams und Fachexperten zusammengearbeitet. Dabei haben wir gelernt, dass es keine universelle Formel gibt – aber sehr wohl Prinzipien, die in fast jeder Situation funktionieren.

Unsere Trainingsmethoden werden kontinuierlich weiterentwickelt und an aktuelle Forschungsergebnisse angepasst. Wir arbeiten mit Fallstudien aus unterschiedlichen Branchen und kulturellen Kontexten, um ein möglichst breites Spektrum an Verhandlungssituationen abzudecken.

Wie wir arbeiten

1

Bedarfsanalyse

Wir beginnen mit einem ausführlichen Gespräch, um Ihre spezifischen Herausforderungen und Ziele zu verstehen. Jedes Training wird individuell konzipiert.

2

Theoretische Grundlagen

Sie erhalten einen strukturierten Überblick über die wichtigsten Verhandlungskonzepte, Modelle und Strategien – verständlich und direkt anwendbar.

3

Praktische Anwendung

Durch Simulationen und Rollenspiele üben Sie realitätsnahe Szenarien. Sie erhalten direktes Feedback und lernen, Ihre Strategie flexibel anzupassen.

4

Nachbetreuung

Nach dem Training stehen wir für Fragen zur Verfügung und bieten optionale Follow-up-Sessions an, um Ihre Fortschritte zu begleiten.

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Verhandlungsstrategie entwickeln

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf und erfahren Sie, wie wir Sie unterstützen können.

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